Personalservice

Das Aufgabenspektrum im Personalservice ist breit gefächert. Dort werden sämtliche personalwirtschaftlichen Angelegenheiten der Beschäftigten und Beamten bearbeitet. Dazu gehören neben den laufenden Personalabrechnungen beispielsweise auch die Personalauswahl- und Einstellungsverfahren, die Personalabrechnungen, Personalbedarfs- und Einsatzplanungen.

Die Kreisverwaltung stellt sich mit seinem Personalservice auch den Aufgaben des demografischen Wandels. Personalentwicklung wird hier groß geschrieben. Hierzu gehören alle Maßnahmen zur Qualifizierung der Beschäftigten und Beamten. Der Grundstein wird mit einer qualifizierten Berufsausbildung gelegt. Später folgen gezielt Maßnahmen zum Erhalt und der Erweiterung von Fachkenntnissen und Kompetenzen. Neben internen und externen Fortbildungen bietet der Vogelsbergkreis seinem Personal ein umfassendes betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement.

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Seit 01.07.2015 kooperiert zudem der Personalservice des Vogelsbergkreises im Rahmen einer interkommunalen Zusammenarbeit mit der Stadt Alsfeld.